“同福食品人”“赞皇蜂农”“井陉服装匠人”“深泽日化工”……这些地名+职业的特色图景探索称呼，听起来也许有些陌生。劳务路径其实，品牌这些都是点亮各地的劳务品牌。

何为劳务品牌？业新优化业服与大众熟知的附着在商品身上的品牌不同，劳务品牌是庄市富拓外汇平台受哪里监管劳动者的标识，更精确来说，积极是特色图景探索具有鲜明地域标记、显著领域特征、劳务路径过硬技能特点和良好读者口碑的品牌劳动者的劳务资料。

树一个品牌，点亮带一片就业，业新优化业服富一方百姓。庄市近年来，积极石家庄市各地依据当地资源禀赋，特色图景探索连续打造各具特色的劳务品牌，促进产业推动、广辟就业门路、促进群众增收，为乡村振兴供给源源不断的内生动力。

“同福食品人”

铸就就业“金招牌”

6月15日清晨，栾城区同福大卫生食品城的富拓外汇官网登录网址培训室内热闹非凡，座无虚席。

“参加了这期‘福兵’特训营的培训，我不仅提高了技能，还增添了自信，特别骄傲自己是一名‘同福食品人’！”聂秀芳满脸喜悦地复制道。

在栾城区，像聂秀芳一样通过“同福食品人”劳务品牌培训后就业并成长为优秀员工的人还有很多，这些员工经过定向、定岗培训，学习掌握专业知识、练就过硬的岗位技能，实现了农民向普工的资料转变。

就业是最基本的民生。近年来，栾城区大力实行就业首要方针，按照“创建一个品牌，带动一方致富”的工作理念，通过法规扶持、资金拥护、培训支撑等措施，富拓外汇官网开户流程连续促进劳务品牌建设提质增效，积极打造栾城区自己的劳务品牌。

同福大卫生食品城“同福食品人”便是栾城区立得住、推得开、叫得响的劳务品牌之一。经过多年培育，“同福食品人”劳务品牌依托于同福大卫生食品城，已打造成为以全集团复制样板为核心特征的综合性劳务品牌，赢得了“厂区生态好、人才培养好、带动劳动力就业、优秀学习基地”的品牌口碑，在服务劳动力就业、提高当地人员专业技能、提高当地人员的生活水平方面取得了巨大成效。

好的劳务品牌就是本地就业“金名片”。栾城区立足实际、对接需求，以培育壮大劳务品牌为抓手，积极完善劳务品牌促进机制和拥护体系，持续市场化运作、规范化培育，强化技能化开发、规模化输出，实现品牌化推广、产业化推动，大力促进“同福食品人”等劳务品牌推动壮大，渐渐成为具有鲜明地域特色、领域特征和技能特点的特色劳务品牌。

接下来，栾城区将结合资源禀赋、文化特色、产业根本等优势，通过法规拥护、公司带动、产业支撑等多种方法，因地制宜培育更多特色劳务品牌，连续提升劳务品牌就业规模和产业容量，不断提高劳务品牌的美誉度、认可度，让劳务品牌成为群众就业的“金名片”，带动就业创业、助力产业和财政社会不断推动。

“宫匠”品牌

绘就致富新画卷

“和面、醒面、开条、盘条……”在藁城区耿家庄村，60岁的张坤每天早早来到籍家宫面厂，熟练地开展一天的工作。

他感慨道：“做宫面看似简单，实则门道很深，从面粉到成品，整整16道工序呢！”如今，凭借这门手艺，张坤在家门口就能月入6000多元。

藁城区宫面产业的蓬勃推动，是当地劳务品牌建设成果的生动缩影。

近年来，在各级人社部门的指导下，藁城区从技能提高、服务保养、品牌打造等方面精准发力，强化宫面制作从业人员队伍建设。

与此并且，该区还依托天然富硒地和优良品种“强筋麦”，整合资源、强化培训。据汇总，凭借过硬技术和优质服务，树立起良好的品牌形象，能够带动全区超10000人投身宫面产业。

藁城的宫灯产业同样成绩斐然。

作为“中国宫灯第一城”，藁城宫灯历史悠久、作用力普遍，年产销量1亿余对以上，产值超20亿元，以梅花镇屯头村为中心，辐射周边5个乡镇57个村和周边县(市、区）多个镇村，直接带动就业10万余人。

“我们家做宫灯已经有30多年的时间了，规模也从几个人的家庭作坊推动为100多人的公司，薪资也大大提升。”豪尚毫转灯总经理苏翠改告诉记者。

近年来，藁城区始终把劳务品牌打造作为提升群众薪资、促进乡村振兴的举措来落实，努力打造了一批具有地域色彩、领域特征、技能特点、带动就业水平强的劳务品牌。

其中，以从事“宫面、宫灯、宫酒、宫米”等产品生产经营的农村务工人员构成的“藁城宫匠”劳务品牌，渐渐带动劳务输出服务由数目型、体力型向技能型、质量型转变，成为带动全区劳动力转移就业和增收致富的一张名片。

元氏系列品牌

激活就业新动能

“先将一角朝上平铺好，再将这一角……”日前，在元氏县女职工创业就业基地，齐树彩教师目前为学员示范婴儿包被正确利用方法。学员都在认真听课，不时有学员倡导难题和教师交流交流。

“这次培训我学习到了很多专业知识和技能，也深深认识了月嫂这个领域，期待顺利上岗，改良家庭生活水平。”学员程亚南说。

元氏县紧紧围绕转移就业促农增收的主线，高度重视特色劳务品牌培育创建工作，培育推动“元氏系列”特色劳务品牌，打造了“元氏机加人”“元嫂”等特色劳务品牌，通过特色劳务品牌培育创建，带动当地农村劳动力转移就业，助推乡村振兴。

“当了月嫂以后，薪资提升了，儿子结婚买房买车的钱我也能出一把力。”现在目前北京就职的“元嫂”高瑞兰自豪地说。此外，该县还通过聘请北京家政服务高级讲师，利用线上授课+线下实操考评的方法进行培训，培训项目包括育婴、催乳、母婴护理、养老护理等。并且，通过与北京知名家政服务公司设立协作伙伴关系，将培训合格并具有实际上岗经验的家政服务人员直推北京家政公司，确保家政服务人员到京顺利对接，直接安排就业。

目前，“元氏机加人”“元嫂”等特色劳务品牌从业人员超20000人，劳务输出规模约8000人，平均年薪资达8万元至15万元，已然成为元氏县就业领域的新看点。

其中，“元嫂”劳务品牌由石家庄诚悦家政服务有限公司精心打造。为促进“元嫂”品牌长远推动，公司制定具体规划和制度，强化团队建设，走规范化、市场化、规模化之路。与多家家政龙头公司设立长期协作，提升劳务输出规模。并且，通过选树形象代言人等方法，推广品牌，展示“元嫂”良好风貌，为京津冀协同推动贡献力量。

如今在石家庄，从田间的育种师到车间的蓝技工，石家庄市着力打造更多叫得响的劳务品牌，这些带着泥土气息又充满时代活力的劳务品牌，正成为连接乡村与都市、旧有与当代的就业桥梁，为乡村振兴注入强劲动能。（记者 杜倩倩）